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2012年湖南現代物流職業技術學院公開招聘方案

來源：湖南省人力資源和社會保障廳網閱讀：1417 次日期：2012-11-29 15:41:17

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湖南現代物流職業技術學院是經湖南省人民政府批準、教育部備案的公辦全日制普通高等院校，是全國唯一一所以現代物流為主導專業的高等職業學院。學院是湖南省人民政府和中國物流與采購聯合會共建院校，是湖南省2009年度立項并建設的省級示范性高等職業學院，經教育部高職院校人才培養工作水平評估，學院被確定為“優秀”。學院被中國教育評價中心評為“全國最具特色職業院校”，曾榮獲“物流人才培育杰出院校”稱號。

根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發〔2011〕45號）文件精神，為進一步優化學院師資隊伍結構，結合我院工作需要，擬面向社會公開招聘。現將具體方案公告如下：

一、組織領導

招聘工作在省人力資源和社會保障廳的監督指導下，學院成立招聘工作領導小組，小組辦公室設學院人事處，由人事處負責具體招聘工作事宜，院紀檢全程參與監督。

二、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

三、招聘基本條件

1、思想政治素質好，具有良好的職業道德和求實、創新精神，愿意為學院的發展努力工作，具備良好的身體與心理素質；

2、身心健康，能夠勝任教學科研工作；

3、博士為博士畢業且取得相應學位，研究生為全日制本科、全日制碩士畢業且取得相應學位，本科為全日制本科畢業取得相應學位；

4、應聘的畢業生專業須與申報崗位專業對口，且主干課程學習成績必須達到優良；

5、符合申請高等學院教師資格的基本條件；

6、博士年齡40歲以下（年1972年1月1日以后出生），碩士年齡35歲以下（年1977年1月1日以后出生），學士年齡25歲以下（年1987年1月1日以后出生）。

四、招聘崗位、計劃及要求（見附件1）

五、招聘程序

（一）發布信息

招聘信息通過省人力資源和社會保障廳網站、湖南現代物流職業技術學院網站面向社會公開發布。

（二）報名時間、方式及要求

1、報名時間：2012年12月13日—2012年12月15日17時止。

2、報名方式：采取網上報名。

請應聘者自行到湖南省人力資源和社會保障廳網站下載中心下載并如實填寫《湖南省事業單位公開招聘報名表》、《湖南現代物流職業技術學院新進人員情況登記表》（見附件2）。連同個人簡歷、身份證、學歷學位證證明材料（含第一學歷證明材料）、職稱證和科研成果及獲獎材料等材料電子版發到郵箱：865962791@qq.com。

（三）資格審查

根據崗位招聘條件，對應聘人員進行資格審查，通過資格審查條件的人員在學院網站上予以公示，并以電話方式通知應聘者參加考試。

（四）考試方法

1、開考比例：崗位應聘人數與崗位招聘人數的比例不得低于3：1，低于3：1的比例,原則上取消該崗位招聘計劃。但對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，經報請政府人社部門批準，可根據實際情況適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。應聘崗位要求為博士或教授崗位的不設置開考比例。

2、考試方式：采取試講和考核的方式進行（成績按100分制計算，其中試講占綜合成績的60%、考核占綜合成績的40%）。

試講：通過資格審查條件的人員全部參加試講，試講主要內容為應聘專業學科某一章節，不指定復習資料，滿分為100分，試講時間為30分鐘。參加試講時請務必做好電子講義。

考核：根據應聘同一崗位試講成績排名先后，按1︰3 的比例確定考核的人選。考核內容主要為應聘者科研與學術成果及其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況，滿分為100分。考試成績在湖南省人力資源和社會保障廳網站和湖南現代物流職業技術學院網站公示。

（五）體檢

根據應聘同一崗位綜合成績，按1：1的比例確定體檢人選，在指定的市級以上綜合醫院進行，體檢參照公務員錄用標準執行。有體檢不合格者，按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補（遞補不超過兩次）。

六、公示

根據綜合成績、體檢和考察結果，經招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報省人力資源和社會保障廳審查，經審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網站公示7個工作日。

七、聘用及待遇