分行財務部主管 招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：
浙江省-杭州市
薪資范圍：面議招聘人數：1職位分類：杭州分行發布時間：2013-07-16截止時間：工作職責： 具體內容參見總行財務部所發《分支行財務主管職務說明》。
一、帳務工作
1、做好分行日常平帳、記帳、檢查、裝釘傳票的工作，建立、健全和做好保管各項原始憑證、賬冊的工作，保證會計數據的完整、準確。
2、核對帳目，核實資產、負債，切實做到總、分帳相符、帳表相符、帳實相符。
3、管理報表的填制與報送。
二、資產管理工作
1、信貸管理
檢查授信是否按各級權限進行審批，以及各項契約、法律檔及規定的手續是否齊全辦妥，與批準敘做的各項條件是否相符等。
2、現金資產
檢查現金庫存險及運送險是否已足額投保；會同分行主管突擊查倉，核點庫存現金、各項備用金、柜員現金；按照現金出入流量情況，檢查庫存量是否適當。
3、固定資產(包括房產、器具及設備)
檢查固定資產有否已按有關規定報批及購買保險，汽車是否已加購第三者保險；定期清點固定資產，必須確保帳實相符；檢查和監督行產的變化、轉移及固定資產的折舊、打銷。
4、資金管理、利率管理及匯率管理的有關工作。
5、控制費用開支，監督預算執行情況。
三、管理空白單證
1、重要空白單證須按規定的管理辦法保管及領用。
2、完善領用登記制度。
四、檢查過渡性科目
1、檢查”應收”、”應付”、暫付”、”暫收”等科目的掛帳及銷帳是否合理和有適當的授權，對已掛帳的款項，須隨時檢查，督促及時清理。
2、每季一次把所有過渡性科目的明細帳目打印清單，以檢查長期懸帳未銷之款項，送有關部門注意及批注未銷帳之原因，并督促有關部門及時清理。
3、每天檢查”臨時存欠”科目及子目借貸方，需實時平帳。
五、建立與政府部門、同業、會計師事務所的良好合作關系。
六、對分行業務及財務進行有效的監督，以確保其符合各項業務方針、政策、規章制度，保障銀行資金和財產的安全。
七、財務管理
定期對分/支行的經營情況及財務狀況進行分析，向主管提供專業性的意見，在控制風險的前提下，力爭使分/支行的盈利達到預期的目標。
八、完成上級安排的其它工作。
任職資格： 學歷/專業：
大學或以上學歷，主修會計/財務為佳，持會計上崗證；不具備大學學歷者，需相應增加6年銀行財務工作經驗。
工作經驗：
6年或以上銀行財務工作經驗，4年或以上財務管理經驗。
其它技能：
1、具較強的分析能力；
2、熟悉分行財務工作及相關法律法規；
3、具良好的團隊建設及管理能力
4、英文水平符合工作需要
詳情請登錄：http://ncbchina.zhiye.com/zpdetail/36145
更多信息請查看浙江省銀行招聘考試網
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
