為全面推進我區幼兒園人事制度改革，拓寬選人用人渠道，調整和優化我區幼兒教師結構，更好地適應我區幼兒教育事業的發展，本著好中選優，寧缺毋濫的原則，堅持公開、公平、公正，采取競爭上崗、擇優錄用的辦法，現面向社會招聘合同制幼兒教師。
一、招聘對象及人數：
1.幼兒教師，招聘名額20名，如符合條件的報名人數少于25人，將削減招聘名額，實際招聘名額按不多于實際報名人數的80%確定。
二、報名條件：
（一）幼兒教師
1. 應、往屆師范類學前教育專業大專及以上畢業生，具有幼兒教師資格證，年齡在30周歲以下（含30周歲）。
2.在職教師需具備以下條件：
（1）大專及以上學歷，具備幼兒教師資格
（2）年齡在30周歲以下（含30周歲）
3.優秀教師招聘優惠條件
獲得縣（區）級骨干教師或縣（區）級評課一等獎以上，身體狀況良好，有較強的敬業精神者，年齡在可放寬到35周歲以下（含35周歲）。
三、招聘辦法：
1.公開報名
報名者對照上述招聘條件準備個人資歷情況材料，在規定時間內向潤州區教育局組織人事科提交，并繳納報名費100元/人。
2.考試考核
分兩個階段進行：
第一階段是技能考核：內容主要包括普通話水平、幼兒美術、舞蹈、自彈自唱。
第二階段是課堂教學能力考核（備課、說課）：著重考察應聘者理解、把握教材及設計活動的能力。
四、擇優錄用：
技能考核成績占總成績的40％，課堂教學能力考核成績占總成績的60％；以上兩個階段按比例測算成績后相加為總成績，按總成績從高分到低分擇優錄用。
擬錄用的考生必須參加體格檢查，合格后錄用為我區合同制教師，享受未實施績效工資時的教師工資待遇，繳納養老、醫保和住房公積金，獎金福利待遇15000元/年，如有體檢不合格的，該名額取消，依據從高分到低分的順序依次遞補。
五、報名時間、地點
1.報名時間：2013年8月5日－2013年8月9日
（工作日9：00－11：00 15：00－17：00）
2.報名地點:鎮江市潤州區教育局組織人事科（鎮江市電力路30號）
咨詢電話：0511－85589112 85589113
3.具體考試時間另行通知，請保持通信工具暢通。
4.解釋權屬潤州區教育局。
鎮江市潤州區教育局
二○一三年七月二十九日
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