崗位 | 崗位職責 | 任職要求 |
支行行長 | 負責本部門各項業務的營銷工作;負責營業部安全、標準化服務、環境衛生等方面的管理;負責管理本部門員工;負責本部門的內控管理;負責中間業務、個人業務、理財業務、儲蓄業務、銀行卡業務等的營銷與管理;負責管理營業機構的安全保衛、標準化服務、環境衛生等。 | 符合崗位的工作年限要求,從事過相關管理工作、具備較強的市場開拓能力者優先 |
內控審計及法律合規崗 | 負責完成本行安排的內控合規性檢查和離崗審計工作;負責組織本行內控合規性檢查和離崗審計工作;負責配合外部監管部門的檢查工作;負責組織本行業務的內控評價、違規違紀處罰工作,負責本行案件防控工作的檢查、培訓與宣傳;負責反洗錢工作監測、檢查、指導和上報。 | 有兩年以上銀行工作經歷,從事過審計工作者優先 |
綜合柜員 | 負責臨柜各項業務的辦理;進行柜面業務營銷及宣傳;自覺遵守和執行各項規章制度。 | 年齡30歲以下,熟悉銀行基本業務,具備較強的柜面服務意識者優先,條件優異者可適當放寬 |
客戶經理 | 負責個人、企業存貸款業務市場的營銷和新產品的推廣;對貸款客戶進行貸前調查、貸后管理;負 | 熟悉銀行存貸款業務,有一定客戶資源,具備較強的市場開拓能力者優先 |
責個人、公司客戶的維護工作;完成不良信貸資產的保全工作;負責中間業務、理賬業務、銀行卡等業務市場的營銷及管理。 | ||
運營主管 | 負責所在營業網點業務流程的組織協調、崗位責任制的落實,確保柜面業務有序運營;負責監督檢查所在網點業務相關操作規程的貫徹執行情況,及時核對有關業務事項,對營業網點業務運營的合規性把關;對營業網點的重要事項、特殊業務進行審批或授權,履行運營主管職責;負責對各級檢查機構提出問題以及監督中心下發的查詢、差錯等問題進行督促、落實和整改;負責定期、不定期地對營業網點業務人員開展業務培訓和指導,提高運營人員業務技能以及合規操作、風險防范意識;協助管理營業機構的安全保衛、標準化服務、環境衛生等。 | 有三年以上銀行工作經歷,從事過相關工作者優先 |
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